Salam Anthrophagusjan,

das ist doch kein Argument dafür, dass ein unterschiedlich hoher Stundenlohn für Frauen und Männer ausgezahlt wird.

Nehmen wir doch mal einen Fertigungsgriff am Fließband, für den sowohl Frauen wie auch Männer eingesetzt werden. Wieso sollen Männer für die gleiche Arbeit mehr verdienen ? Was hat das denn mit Teilzeitbeschäftigung zu tun, die Männer im Übrigen genauso in Anspruch nehmen könnten ?

Oder meinst Du, weil Frauen, sofern sie Kinder gebären, dafür eine Zeit lang unter Mutterschutzfrsiten stehen, in denen sie nicht arbeiten dürfen, sie aber weiter Geld bekommen, muss das durch ein grundsätzlich niedrigeres gehalt ausgeglichen werden ? Wenn sich die Frau dann noch beurlauiben lässt oder eben nur teilzeit arbeitet, sammelt sie insgesamt weniger Wertpunkte für ihre Rente zusammen. Dafür gibt es schon mal keinen Ausgleich. Gut, da sagt man ja auch einfach geschlechtsunanbhängig - wer nicht viel arbeitet, sammelt eben auch weniger für die Rente.

Nur gibt es deswegen doch immer noch keinen plausiblen Grund dafür, dass eine Arbeistleistung, die von Frauen und Männern gleichermaßen erbracht werden kann, zugunsten der Männer unterschiedlich hoch entlohnt wird ? Oder das Beispiel mit den Pilotengehältern z.B.

Während der Pilotenausbildung wird die zu vermittelnde Materie doch auch nicht danach differenziert, ob eine Frau oder ein Mann lernt. Also wie kommt man(n!) dann dazu, beim ausgezahlten Gehalt Unterschiede zu machen ? 

Khoda hafez

Deutsch68

Salaam,

Deutsch Jaan es ist nunmal in Deutschland so verankert, dass Frauen weniger Stundenlohn zu erwarten haben sollen als Männer, dass dabei alles ziemlich unrealistisch und unlogisch ist, spielt für die Arbeitgeber nur eine geringe Rolle.

Anscheinend werden die Arbeitsleistungen der Männer während der gleichen Zeit mehr geachtet und belohnt als die der Frauen. Nur tragen hierfür die meisten Frauen selbst Verantwortung, denn statt mehr Aufmerksamkeit auf sich zu ziehen, sehen sie lieber zu, wie männliche Berufskollegen mehr verdienen und bleiben dann aber nur beim Rumnörgeln. Liebe Damen das hilft nicht weiter. Dagegen sollte man aktiv vorgehen. Man sieht doch an diversen Beispielen, dass es funktionieren kann.

Mein Beitrag, den du offensichtlich nicht mehr als Sarkasmus wahrgenommen hast, handelt nur von den Eigenschaften der meisten afghanischen Frauen, die ihre Zukunftspläne darin sehen, Kinder zu gebären und mit der Mutterschutzfrist ein lebenlanges Hausfraudasein zu beginnen. Sich gleichzeitig aber beschweren, dass alles unmöglich und unfair ist, bringt realtiv wenig *g

Lg

Antro

Salam Anthrophagusjan,

danke für Deinen neuen Beitrag; es war tatsächlich ein Fehlverständnis meinerseits - jetzt ist mir Deine Intention klarer geworden und ich kann Dir nur noch zustimmen.

Du hast recht, es wird einem im Leben nichts geschenkt - man muss sich schon aktiv für das einsetzen, was man ( oder vielmehr frau) haben möchte.

Khoda hafez

Deutsch68